Ini Dia 6 Manfaat Slip Gaji yang Harus Anda Ketahui
Karyawan atau pegawai, baik itu karyawan swasta, BUMN maupun Pegawai Negeri Sipil (PNS), pasti menerima slip honor setiap bulannya.
Slip honor adalah bukti otentik yg berisi mengenai besaran honor atau sejumlah penghasilan yg diterima oleh seseorang pegawai atau karyawan.
Bukti resmi ini dikeluarkan buat setiap bulannya sang perusahaan atau instansi dimana karyawan/ pegawai itu bekerja.
Manfaat Slip Gaji
Didalam slip honor tersebut umumnya berisi dengan jumlah atau nominal-nominal eksklusif yg dijelaskan secara rinci atau hanya sekedar rangkuman saja, tergantung kebijakan dari perusahaan loka karyawan tadi bekerja.
Terkait menggunakan honor pokok, tunjangan-tunjangan atau tambahan honor , dan potongan-rabat gaji seperti potongan pajak, hingga rabat pinjaman/ kredit bank.
Lihat: Surat Pengakuan Utang Dibawah Tangan dan Secara Notariil
Slip honor ini permanen diterbitkan oleh perusahaan/ instansi dimana karyawan/ pegawai tersebut bekerja tanpa harus diminta oleh karyawan/ pegawai yang bersangkutan buat setiap bulannya, baik yg isinya terperinci maupun hanya sekedar rangkumannya saja.
Selain itu, karyawan/ pegawai juga mampu meminta buat diterbitkan atau dibuatkan slip gaji oleh perusahaan/ instansi sewaktu-ketika apabila diperlukan oleh karyawan/ pegawai tadi.
Fungsi Slip Gaji
Secara generik, slip honor berfungsi sebagai bukti otentik, atau bukti resmi baik bagi perusahaan juga bagi karyawan mengenai besaran penghasilan yg diterima karyawan/ pegawai dan besaran pengeluaran yang harus dimuntahkan oleh perusahaan/ instansi (negara).
Fungsi Slip Gaji Bagi Perusahaan
Secara spesifik, bagi perusahaan/ instansi (negara) slip gaji berfungsi sebagai catatan, nota, atau dokumentasi atas pengeluaran dana perusahaan (cost) untuk honor atau upah karyawan/ pegawai.
Yakni berfungsi menjadi bukti resmi bahwa perusahaan atau instansi (negara) sudah mengeluarkan sejumlah dana (uang) buat memenuhi kewajibannya pada karyawan/ pegawai yang terkait dengan sejumlah nominal tertentu yang menjadi hak dari karyawan/ pegawai tersebut.
Fungsi Slip Gaji Bagi Karyawan/ Pegawai
Sedangkan buat karyawan/ pegawai secara spesifik slip gaji berfungsi sebagai bukti otentik mengenai mengenai kejelasan pembayaran gaji menurut perusahaan/ instansi tersebut.
Yakni berfungsi sebagai bukti resmi buat dipegang & diketahui oleh karyawan/ pegawai tentang kewajiban perusahaan/ instansi (negara) menjadi fakta yg berisi sejumlah nominal higienis yang diterimanya, sehabis dipotong menggunakan pajak dan potongan-potongan resmi lainnya.
Manfaat & Kegunaan Slip Gaji buat Karyawan/ Pegawai
Selain manfaat dan fungsi misalnya yang telah saya sebutkan diatas, masih poly manfaat lain menurut slip honor yang mampu Anda (karyawan/ pegawai) pakai terkait menggunakan slip gaji tersebut.
Berikut ini, aku akan memberikan 6 manfaat & kegunaan berdasarkan slip gaji menurut pengalaman eksklusif saya, yg mungkin bisa pula Anda manfaatkan dan gunakan.
1. Mengajukan Kredit Bank Tanpa Agunan
Untuk manfaat & kegunaan pertama berdasarkan slip gaji ini mungkin telah sebagai sebuah pengetahuan umum yang telah tak jarang kita dengar atau bahkan mungkin sudah kita lakukan.
Pihak bank, terutama bank yg menjadi tempat rekening penerimaan gaji karywan/ pegawai umumnya niscaya memiliki atau menaruh sebuah program kredit tanpa jaminan bagi karyawan/ pegawai tadi.
Lihat: Prosedur Eksekusi Perjanjian Kredit dengan Jaminan Fidusia
Selain itu, slip honor jua sebagai standart yg telah ditetapkan bank terhadap orang-orang yg ingin mengajukan kredit.
Apabila karyawan/ pegawai ingin mengajukan pinjaman/ kredit ke bank yg rekening gaji nya jua melalui bank tadi, umumnya bisa mengajukan kredit tanpa agunan menggunakan hanya melampirkan slip honor menjadi dasar pengajuan kredit tanpa agunannya.
Hal ini juga berlaku bagi karyawan/ pegawai yg ingin mengajukan kredit menggunakan jaminan, ditempat atau bank lain.
Artinya slip gaji merupakan salah satu kondisi harus yang wajib dipenuhi sang karyawan/ pegawai dalam pengajuan pinjaman/ kredit.
Slip honor ini berfungsi menjadi kabar bagi pemberi pemberi kredit (bank) dalam hal memilih kesesuaian & kemampuan membayar berdasarkan pemohon pinjaman (karyawan/ pegawai) tersebut.
Slip honor tersebut harus disertakan didalam formulir pengajuan kredit, baik tanpa agunan juga menggunakan agunan yang diisi & diajukan sang pemohon pinjaman/ kredit (karyawan/ pegawai).
Bagitu pula dengan pengajuan kredit kepemilikan tempat tinggal (KPR), sejumlah nominal yang tertera pada slip gaji, sangat mempengaruhi & sebagai evaluasi & persetujuan Bank terhadap kredit yang kita ajukan.
2. Mengajukan KPR (Kredit Kepemilikan Rumah)
Memiliki loka tinggal sendiri adalah menjadi virtual semua orang.
Akan namun, bagi seorang karyawan/ pegawai sebuah tempat tinggal bisa sebagai sesuatu yg sangat sulit buat dimiliki, apalagi dimiliki dengan cara membeli secara tunai/ cash.
Lantaran itu, memiliki rumah dengan jalan mengajukan Kredit Kepemilikan Rumah (KPR) bagi seorang karyawan/ pegawai merupakan salah satu cara yang sangat mungkin buat dilakukan.
Sebagai karywan/ pegawai Anda bisa mewujudkan impian Anda memiliki tempat tinggal idaman menggunakan mengajukan KPR.
Dan slip gaji merupakan galat satu kondisi utama yang wajib Anda penuhi waktu mengajukan KPR.
Slip gaji bisa menjadi faktor penentu, apakah pengajuan kredit kepemilikan rumah Anda disetujui atau nir oleh pihak bank (pemberi kredit).
Lantaran melalui slip gaji inilah pihak bank penyedia KPR akan menganalisa kemampuan Anda pada membayar cicilan tempat tinggal untuk setiap bulannya.
Besaran cicilan yg wajib Anda bayarkan setiap bulannya setidaknya atau nir melebihi 1/3 (1/tiga) menurut sejumlah nominal gaji higienis yg Anda terima yang tertera dalam slip honor Anda.
Atau slip gaji Anda setidaknya harus memiliki nilai tiga kali lipat lebih besar menurut cicilan per bulannya.
Untuk itu, sangat krusial bagi Anda buat menyesuaikan besaran cicilan bulanan yg Anda ambil yg umumnya terkait pula dengan uang muka (DP) & tenor yg Anda ambil dengan jumlah honor yg Anda terima yang tertera di pada slip gaji.
Misalnya, apabila gaji higienis yang Anda terima & tertera didalam slip honor merupakan sebanyak 10juta rupiah, maka Anda wajib menentukan KPR yang cicilan bulanannya paling besar tiga,3 juta rupiah.
3. Mengajukan Kredit Motor/ Mobil
Hampir sama dengan pengajuan KPR, kegunaan lain menurut slip gaji yang mampu Anda manfaatkan adalah dalam hal pengajuan kredit kendaraan bermotor, baik kendaraan roda 2 (motor) juga roda empat (kendaraan beroda empat).
Ketika Anda mengajukan kredit kepemilikan kendaraan bermotor, pihak pemberi kredit, dalam hal ini leasing dengan perjanjian fidusia, pasti mempersyaratkan kelengkapan slip gaji.
Entah itu untuk kepemilikan kendaraan bermotor, mobil bekas maupun mobil baru, jika dilakukan dengan perjanjian fidusia (leasing) atau kredit pasti harus menyertakan slip gaji dalam pengajuannya.
Perbedaan antara kredit kepemilikan tunggangan bermotor dan kredit kepemilikian tempat tinggal hunian, terletak dalam harga, tenor, uang muka (DP) dan cicilannya yg lebih rendah dari dalam cicilan rumah.
Akan tetapi, tentu saja syarat tunggangan yang baru atau bekas, type, serta brand tunggangan jua sangat menghipnotis besaran jumlah cicilan bulanan yg akan Anda bayar.
4. Mengajukan Kredit Barang & Alat Elektronik
Saat ini, kita hidup diera yg banyak memberikan kemudahan-kemudahan dalam setiap sendi kehidupan kita.
Tidak terkecuali kemudahan dalam kepemilikan indera-alat elektronik.
Kebutuhan & asa buat memiliki barang-barang elektronika umumnya seringkali kali kita kesampingkan, lantaran kita harus memenuhi kebutuhan-kebutuhan lain yang lebih primer/ prioritas.
Lantaran itulah, banyak berdasarkan kita yg memanfaatkan jasa perusahaan-perusahaan leasing yang menaruh kredit kepemilikan barang & indera-indera elektro.
Kepemilikan barang & alat-indera elektronika dengan memanfaatkan jasa perusahaan pemberi kredit barang elektronik (leasing) ini selain gampang, cicilan bulanannya pula sangat kecil.
Paling nir, lebih kecil berdasarkan pada kepemilikan kendaraan bermotor roda 2.
Hal inilah yang menciptakan sebagian dari kita lebih menentukan memiliki barang dan alat-alat elektronik menggunakan jalan kredit.
Perusahaan-perusahaan pembiayaan kepemilikan barang & alat-indera elektro seperti KreditPlus, FIF, ADIRA dan sebagainya telah menjadi pilihan warga kita buat mempunyai indera-indera elektronik secara kredit.
Dan galat satu kondisi yg wajib kita penuhi untuk pengajuan kredit kepemilikan barang-barang elektro ini merupakan adanya slip gaji berdasarkan pemohon kredit.
Slip gaji ini gunanya sama dengan kredit atau pinjaman-pinjaman misalnya diatas, yakni menjadi bahan bagi perusahaan jasa pembiayaan (leasing) buat menilai dan mempertimbangkan kemampuan Anda membayar cicilan kredit indera-alat elektro tersebut setiap bulannya.
Selain itu, slip honor juga sangat mempengaruhi tenor atau jangka waktu lamanya cicilan yg Anda ambil nanti.
5. Mengajukan Kredit Dana Cepat
Ada kalanya kita membutuhkan dana dalam jumlah tertentu, yang biasanya nir terlalu besar , tetapi dalam saat yang sangat cepat.
Artinya, kita membutuhkan sejumlah dana yang mendesak.
Mengajukan kredit dana cepat adalah sebuah solusi tercepat buat menerima donasi dana berupa uang yg mendesak.
Karena selain proses pengajuan yg sangat gampang pula bisa cair menggunakan cepat.
Ada banyak alasan mengapa kita wajib mengajukan kredit dana cepat, yang umumnya buat memenuhi kebutuhan jangka pendek.
Entah itu buat memenuhi kebutuhan jangka pendek yang konsumtif, yg biasanya acapkali dilakukan sang para generasi millennial.
Dan seringkali karenanya tidak sedikit anak muda, generasi milenial yang saat ini ber usia 20an mengalami kondisi keuangan yang buruk.
Dana cepat ini umumnya nir membutuhkan jaminan/ agunan, sebab nilai kredit yg diajukan pula umumnya tidak sanggup pada jumlah besar .
Tetapi, permanen misalnya halnya kredit & pinjaman-pinjaman lainnya, pasti dan selalu mensyaratkan slip gaji dalam pengajuannya.
6. Menjadi Referensi buat Melamar Pekerjaan Baru
Untuk kegunaan berdasarkan slip gaji yg terakhir ini, mungkin tidak banyak yg mengetahuinya.
Ketika kita melamar pada sebuah pekerjaan baru, seringkali kali dalam sesi wawancara kita ditanyakan tentang berapa akbar honor yg ingin kita terima.
Dan slip gaji menurut perusahaan lama loka kita bekerja mampu menjadi surat keterangan bagi perusahaan baru pada menentukan besaran gaji yang akan kita terima pada perusahaan mereka.
Slip gaji yg menjadi surat keterangan bagi perusahaan baru loka kita melamar pekerjaan tersebut, akan menjadi bahan menjadi pertimbangan bagi perusahaan baru saat menawar honor untuk kita.
Slip gaji ini menjadi bukti otentik dan bukti resmi mengenai valid tidaknya data kita bagi perusahaan baru tempat kita melamar, dan buat memastikan agar kita nir digaji lebih kecil berdasarkan perusahaan lama .
Karena itu, sangat disarankan bagi Anda yang ingin pindah kerja (buat alasan apapun) memberikan liputan yg benar mengenai besaran honor yang Anda terima ditempat usang.
Lihat: BUMN Idaman Para Pencari Kerja
Itulah tersebut enam manfaat & kegunaan slip gaji yang wajib Anda ketahui. Semoga bermanfaat!